Homepagina Nieuw

Binnenkort verlies je je baan. Dat kan onzeker voelen. Wij helpen je met plezier aan het werk te blijven. Bij je huidige werkgever of elders.

Je baan verliezen kan op veel verschillende manieren, maar wist je je dat Toekomstpro(o)f je helpt voorbereiden? Herken jij je in een onderstaande situatie? Ontdek hoe wij je kunnen helpen.

Verandert je baan binnenkort?

  • Je wordt (mogelijk) onderdeel van een reorganisatie
  • Je werkgever dreigt failliet te gaan
  • Je bent bang dat je baan vervangen wordt door machines
  • Je baan dreigt te verdwijnen door AI of andere ontwikkelingen
Lees meer

Word je contract (misschien) niet verlengd?

  • Je tijdelijke contract loopt af
  • Je bent onzeker of je contract verlengd wordt
  • Je baan is seizoensgebonden
Lees meer

Dreig je uit te vallen?

  • Je ervaart te hoge verwachtingen / targets vanuit je werkgever
  • Je bent bang dat je nieuwe ontwikkelingen niet bij kunt benen
  • Je werk en privébalans is zoek
  • Je voelt je uitgeput door lange dagen of fysiek werk
  • Je hebt weinig uitdaging en motivatie in je werk
  • Je wilt meer uit je werk halen, maar weet niet hoe
  • Je wilt loyaal zijn aan je werkgever, maar bent toe aan iets anders
  • Je merkt dat je richting een burn-out / bore-out gaat
Lees meer
Toekomstpro(o)f, een initiatief van VCP en De Unie, maakt onderdeel uit van de landelijke aanpak van de overheid om werkloosheid te voorkomen. Dankzij deze samenwerking kan je gratis deelnemen, ook als je geen lid bent van De Unie.

Dat doen we zo!
Zie Toekomstpro(o)f als een investering in jezelf. Wij helpen je weer met plezier aan het werk!

Persoonlijke begeleiding icoon

Begeleiding van je persoonlijke coach d.m.v. 3 gesprekken

Inzicht icoon

Inzicht in jezelf en je kwaliteiten

Een plan van aanpak met concrete stappen naar ander werk

Goede voornemens

17 december 2025

“Meer sporten, gezonder eten, minder scrollen…” Allemaal hele goede voornemens. Maar wat als je tijdelijk contract bijna afloopt of je...

Digitalisering verandert je werk, maar jij hebt de regie

15 september 2025

Digitalisering gaat razendsnel en verandert de manier waarop we werken. Banen verdwijnen, rollen verschuiven en nieuwe functies ontstaan. Voor werknemers...

Waarom loopbaancoaching niet alleen voor mensen met problemen is

10 augustus 2025

Een tijdelijk contract, een organisatie die verandert of een sector die volop in beweging is. Het kan soms onzeker voelen....